Du brennst dafür, Menschen zu führen, sie zu fördern und gemeinsam etwas zu bewegen? Als Manager (m/w/d) für Individualsoftware-Projekte übernimmst du Verantwortung für dein Team, spannende Projekte und die Zufriedenheit unserer Kunden. Dein Engagement und deine Leadership-Kompetenz eröffnen dir die Möglichkeit, in die Rolle des Vice Presidents hineinzuwachsen und die Zukunft unserer Führungskultur mitzugestalten.
Was dich bei uns erwartet
Du führst dein Team mit Leidenschaft, geballter IT-Kompetenz und Projektmanagement-Expertise und stellst sicher, dass unsere Kunden maßgeschneiderte Softwarelösungen bekommen, die wirklich passen
Du führst dein Team fachlich und disziplinarisch, begleitest neue Kolleginnen und Kollegen im Einstellungsprozess, führst regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche und förderst gezielt individuelle Potenziale
Du entwickelst aus den Unternehmenszielen eine gemeinsame Vision und machst daraus greifbare Teamziele
Du hast alle Fäden in der Hand, erkennst Herausforderungen, bevor sie entstehen und steuerst dein Team sicher durch jedes Projektziel
Du sorgst dafür, dass Projektpläne sitzen, Ressourcen optimal eingesetzt werden und Fortschritte transparent kommuniziert werden
Du treibst gemeinsam mit dem Vertrieb neue Projekte voran, gestaltest Angebote aktiv mit, betreust Kunden und führst Verhandlungen mit externen Partnern souverän
Was wir uns wünschen
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von mittleren und großen Individualsoftware-Projekten mit Verantwortung für „Time, Quality, Budget & Scope“
Fundierte Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams mit mindestens fünf Mitarbeitenden
Sicherer Umgang mit Projektverträgen, enger Austausch mit Kunden und Stakeholdern sowie transparente Kommunikation in allen Projektphasen
Führung der Projektteams mit Klarheit und Empathie, frühzeitiges Erkennen von Konflikten und Sicherstellung einer konstruktiven Zusammenarbeit für ein gemeinsames Projektziel
Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einem starken IT-Background
Zertifizierte Projektmanagement-Kompetenz (z. B. PRINCE2, PMI/PMP, IPMA) und idealerweise Erfahrung mit agilen Frameworks – etwa als Scrum Master, Product Owner oder SAFe Agilist
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mindestens C1-Niveau
Was wir dir bieten
Karriereperspektive: Mit wachsender Verantwortung gestalten wir gemeinsam deinen Weg in die Rolle des Vice Presidents
Gestaltungsspielraum: Du treibst deine Projekte mit echtem Einfluss, Eigenverantwortung und strategischer Freiheit
Kultur & Teamspirit: Dich erwartet ein kollegiales, ambitioniertes Umfeld mit hoher fachlicher Kompetenz und viel Raum für unternehmerisches Denken und eigene Ideen
Working@CONET
Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B.
Karlsruhe, Mainz oder Stuttgart
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