Elf neue Auszubildende bei CONET zum Ausbildungsstart 2017

Das IT-System- und Beratungshaus CONET begrüßt elf neue Auszubildende – Kandidaten für 2018 können sich bereits bewerben.

Hennef, 1. August 2017. CONET freut sich in diesem Jahr erneut über den hohen Zuspruch auf die in 2017 angebotenen Ausbildungsplätze. Mit den elf jungen Neuzugängen konnten alle Plätze besetzt werden. Zehn Auszubildende starten am Standort Hennef und einer am Standort Frankfurt.

Als neue Auszubildende konnte CONET gewinnen: Robin Janzen, Tim Raderschad und Edris Temori als Studenten eines dualen Studiums mit Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung, Verena Gräf, Lisa Malotki und Vanessa Tomaszewski als Kaufleute für Büromanagement sowie Benjamin Brockfeld, Justin Emmerich, Manfred Hochwald, Tim Lamberty und Marc Oelling als Fachinformatiker für Systemintegration.

CONET-Auszubildende 2017

Die CONET-Auszubildenden 2017 (v.l.n.r. hinten): Robin Janzen, Tim Lamberty, Manfred Hochwald, Benjamin Brockfeld, Vanessa Tomaszewski, Verena Gräf, Lisa Malotki; (v.l.n.r. vorne): Marc Oelling, Edris Temori, Justin Emmerich, Tim Raderschad

In einem Einführungstag erfuhren die jungen Nachwuchskräfte heute viel Wissenswertes über Organisation, Kultur und Umgang im Unternehmen. Gemeinsame Interviewrunden und Team-Aufgaben halfen, sich auch untereinander besser kennenzulernen.

„Wir bei CONET sind stolz auf unsere überdurchschnittlich hohe Ausbildungsquote sowie die ausgezeichneten Ergebnisse unserer Auszubildenden bei den Abschlussprüfungen. 2016 wurde sogar unsere ehemalige Auszubildende Annika Heymann als beste Auszubildende Deutschlands ausgezeichnet“, berichtet CONET-Vorstandsvorsitzende Anke Höfer. „Die Weitergabe von Fachwissen und die persönliche Entwicklung unserer jungen Potenzialträger liegt uns sehr am Herzen. Uns ist es wichtig, dass unsere Auszubildenden mit CONET zufrieden sind und sich wohl und gefordert fühlen. Wenn sich nach der Ausbildung dann eine weitere Zusammenarbeit ergibt, freuen wir uns umso mehr. Nur so können wir als Unternehmen zukunftsfähig bleiben.“

Für 2018 läuft die Suche nach neuen Auszubildenden bereits. Aktuelle Informationen über die Ausbildungsangebote von CONET finden interessierte Bewerber im Karrierebereich der CONET-Homepage.

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Über CONET

„Erfolg. Unsere Leidenschaft.“ CONET ist der Digitalisierungspartner mit Fokus auf die sechs Leistungsfelder Consulting, Customer Experience (CX), Data Intelligence, Managed Services, SAP und Software Development. Mit mehr als 1.900 Mitarbeitenden gehört CONET zu den führenden IT-Beratungshäusern in Deutschland. Namhafte Unternehmen und Organisationen aus den Branchen Automotive, Finance & Insurance und Manufacturing sowie dem öffentlichen Sektor vertrauen seit 1987 den Fachleuten der mittelständisch geprägten Unternehmensgruppe. Mit der Unternehmenszentrale in Bonn unterhält CONET 21 Standorte in Deutschland, Österreich, in der Schweiz sowie in Kroatien und Spanien.

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